Proponujemy pobyt w Hotelu Weronika w Zakopane Poronin
KURS DLA SPOŁECZNYCH INSPEKTORÓW PRACY - 550,00 zł
TERMIN 7,8,9 października 2011
Przyjazd we własnym zakresie na godz 10,00
Całkowity koszt wynosi 550,00 od osoby i obejmuje- tak to nie żart - koszt szkolenia ,materiałów szkoleniowych i 3 dniowego pobytu z noclegami,wyżywieniem,
Cena szkolenia obejmuje :
- zajęcia dydaktyczne
- materiały szkoleniowe
- 2 noclegi w pokoju 2, 3, 4 osobowym
- pełne wyżywienie śniadania, obiady,kolacje (od obiadu w piątek 7/10/2011, uroczystej kolacji w piątek 7/10/2011, do obiadu w dniu wyjazdu
włącznie 9/10/2011)
- przerwy kawowe,
- imienne zaświadczenie uczestnictwa.
Rozkład zajęć:
7/10/2011 Przyjazd uczestników na godz.10,00 - przyjazd uczestników i zakwaterowanie
11,00 -wstepny wykład
13,00 - obiad
godz. 14.00 – 17.00 – wykład
godz. 18.00 – uroczysta kolacja
8/10/2011 godz. 8.00 – 8.30 - śniadanie
godz. 9.00-14.30 – wykłady
godz. 15.00 – obiad
godz. 16.00 – 19.00 – wykłady cd.
godz. 19.00 - kolacja
9/10/2011 godz. 8.00 – 8.30 - śniadanie
godz. 9.00-14.30 – wykłady
godz. 15.00 – obiad
godz. 15.30-17.30 – wymiana podglądów, dyskusja, zakończenie szkolenia
godz. 18.00 - wyjazd.
Rozkład zajęć może ulec nieznacznym modyfikacjom w zależności od sugestii uczestników.
WARUNKIEM UCZESTNICTWA W KURSIE JEST
1.DOKONANIE PEŁNEJ PŁATNOŚCI na konto
50 102055581111100531500012 z dopiskiem "SIP789 "
Szkolenie przeznaczone jest także dla nowowybranych społecznych inspektorów pracy do pełnienia funkcji i zadań wynikających z ustawy o społecznej inspekcji pracy.
Wydziałowy Społeczny Inspektor Pracy przeprowadza dochodzenie powypadkowe /wypadków /lekkich razem z Inspektorem BHP .
NATOMIAST
Zakładowy Społeczny Inspektopr Pracy przeprowadza dochodzenie powypadkowe/wypadków zbiorowych,cieżkich ,smiertelnych/ razem z Inspektorem BHP.
Termin szkolenia : 7,8,9 października 2011 r. /piątek-niedziela/
Miejsce szkolenia : Hotel Weronika
PROGRAM SZKOLENIA :
1.Regulacje prawne z zakresu ochrony pracy / zmiany w przepisach dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, problemy w interpretacji niektórych przepisów/.
2.Analiza i ocena zagrożeń / zagrożenia wypadkowe, hałas, pyły przemysłowe, promieniowanie podczerwone i nadfioletowe, energia elektryczna, mikroklimat, oświetlenie, zagrożenia pożarowe i wybuchowe, zagrożenia w transporcie wewnątrzzakładowym/
3 Metody likwidacji emisji na stanowiskach pracy czynników szkodliwych, uciążliwych i niebezpiecznych
4.Rozwiązania techniczno-organizacyjne poprawiające bezpieczeństwo i higienę pracy
5.Ustalanie przyczyn i okoliczności wypadków przy pracy
6.Metody pracy społecznej inspekcji pracy
Łącznie 24 godziny.
Omawiane tematy
1.Uprawnienia i zadania Zakładowej Organizacji Związkowej w zakresie warunków pracy , BHP i przestrzegania pracowniczego Prawa Pracy
2.Rola, zadania i uprawnienia Zakładowego Społecznego Inspektora Pracy wynikające z ustawy o SIP
3.Organizacja pracy Zakładowej Społecznej Inspekcji Pracy – zobowiązania wobec Zakładowej Organizacji Związkowej
4.Wybrane zagadnienia ochrony pracy wynikające z Prawa Pracy
5.Zakres programowy i metodyka kontroli zagadnień ochrony pracy
6.Obowiązki zakładu pracy wobec Społecznych Inspektorów Pracy
7.Procedura postępowania powypadkowego
8.Relacje pomiędzy Zakładowym Społecznym Inspektorem Pracy a zakładową służbą BHP
9.Zakładowa Księga Zaleceń i Uwag Społecznego Inspektora Pracy.
WYKŁADOWCY :
BHP-EKSPERT, Państwowa Inspekcja Pracy
Szkolenie jest zakończone wydaniem świadectw o ukończeniu szkolenia.
Serdecznie zapraszamy